доп согл к договору изменения подпункта

Вы должны для отправки комментария.

Оставить комментарий

Рубрика: | Метки: , ,

Удобнее всего, когда изменяемые пункты отражены в дополнительном соглашении как в исходной редакции, так и в новой.

Можно использовать и другие варианты. Главное, чтобы из текста соглашения было ясно, какие именно изменения в какие пункты договора вносятся.

«Пункт 5.1 дополнить следующим предложением: .. (текст предложения)».

«Ввести в текст трудового договора пункт 4.8. следующего содержания: 4.8 ..(соответственно, текст нового условия)»;

Если вы хотите дополнить трудовой договор новыми условиями, можно использовать следующие конструкции:

И, естественно, не забывайте указывать номер пункта или подпункта трудового договора, который будет изменен. Например: «Пункт 4.3 «Размер должностного оклада составляет 10000 (Десять тысяч) рублей» читать в следующей редакции: «Размер должностного оклада составляет 15000 (Пятнадцать тысяч) рублей».

Конечно, если вы в тексте соглашения вначале отразите, например,P изменение пункта 8, а затем второго, то документ все равно будет действителен. Просто оформлен достаточно безграмотно. Поэтому постарайтесь соблюсти последовательность пунктов, предусмотренных в начальном трудовом договоре.

Чтобы юридически грамотно внести в текст договора изменения, необходимо в дополнительном соглашении Pих последовательно изложение.

Советы профессионала

внести в текст договора изменения | Сам себе кадровик